¿Por qué con caballos?

¿Por qué con Caballos?

Los caballos son animales de presa  que necesitan estar constantemente “escaneando” todo su entorno, en busca de posibles depredadores o amenazas que pudieran sobrevenir.

Cuando nosotros nos aproximamos a un caballo, éste, no se fija en nuestra apariencia, en lo que decimos, simplemente se fija en nuestra intencionalidad. Lee nuestro interior.

Identifica nuestras incongruencias (diferencia entre lo que digo, hago y siento) y nos las refleja a través de su corporalidad (comunicación no verbal). Podemos decir que actúa como un espejo emocional, brindándonos un feedback automático y sincero (el caballo no tiene ego, no miente). Un especialista equino se encarga de traducir este lenguaje.

Lo más impactante de la interacción con los caballos, es que es una situación metafórica donde vamos a tener que desenvolvernos en un entorno desconocido y tratar con un ser que probablemente nos infunda respeto, miedo y donde tendremos que utilizar todos aquellos recursos que poseamos (liderazgo, creatividad, empatía, gestión del miedo, comunicación clara y efectiva, compañerismo, etc..).

Resolver los retos propuestos frente a un caballo nos va a obligar a sacar lo mejor de nosotros. No podremos fingir. Tendremos que ser auténticos, genuinos. Veremos nuestras carencias y fortalezas y trabajaremos sobre ellas.

El caballo además al ser un animal de manada, necesita depositar la confianza en un auténtico líder. Veremos si ve en ti un auténtico líder. Si no, asumirá él ese papel.

Un coach o facilitador nos ayudará a transformar la metáfora, en algo útil y aplicable a nuestro día a día.

Este outdoor con caballos es una de las experiencias al aire libre más enriquecedoras y formativas que existen, en cuanto a que tiene una alta carga emocional, se desarrolla en un entorno alejado del lugar habitual de trabajo y está basada en la metodología “learning by doing”

Los caballos nos enseñan pues a:

  • Desarrollar un estilo propio de liderazgo.
  • Agilizar nuestra capacidad para tomar decisiones en entornos desconocidos.
  • Construir equipos de trabajo más cohesionados y eficientes.
  • Mejorar nuestras relaciones personales y profesionales.
  • Incrementar nuestra autoestima
  • Mejorar nuestra comunicación verbal y no verbal.
  • Incrementar nuestra capacidad para generar confianza en los demás.
  • Construir relaciones practicamente inquebrantables.
  • Mejorar nuestro sentido de la justicia y de la generosidad.
  • Aumentar nuestra capacidad para gestionar el estrés.
  • Desarrollar nuestra creatividad.
  • Ser más pacientes y tolerantes.
  • Mejorar nuestro autoconocimiento.

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